各中心（部门）及个人：
根据工作需要，经集团研究决定，面向集团内部开展部分空缺管理岗位竞聘工作，具体通知如下：
一、竞聘范围
集团内部管理岗位人员
二、竞聘岗位
集团党政办公室综合秘书（1名，管理三级）
三、岗位职责
1、负责集团合同管理和规章制度管理
2、负责集团法务工作
3、负责会议的通知、准备及会议记录和纪要
4、负责起草相关文字材料
5、协助处理办公室日常事务
6、完成集团领导交办的其它工作
四、竞聘条件
1、政治立场坚定，身心健康，遵规守纪、坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策。
2、大学本科及以上文化程度。
3、能吃苦耐劳，有奉献精神，具备一定的沟通协调与组织能力。
4、具备较强的文字写作能力。
5、具有法律及相关专业背景者优先考虑。
五、竞聘工作程序
1、竞聘报名。参加竞聘人员填写《后勤集团岗位竞聘申报表》（见附件）一式三份，于2023年5月31日（星期三）17:00前，报集团人力资源与法律事务部汇总。
2、资格审查。由人力资源与法律事务部汇总报名表，对报名人员的履历和相关情况进行资格审查。
3、组织考察。组织对入围人员进行考察。考察采用面试等方式，时间、地点及内容另行通知。
4、拟任人选确定。根据组织考察等综合情况，确定拟任人选并进行公示。公示无异议后，按照集团内部调动程序办理相关手续。
特此通知。
后勤集团人力资源与法律事务部
2023年5月25日
